Eine Frau in Deutschland verliert ihre Arbeit. Was darf nicht der Grund für diese Entlassung sein?

Женщину в Германии увольняют с работы. Что не может быть причиной этого увольнения?

Правильный ответ

Die Frau bekommt ein Kind und ihr Chef weiß das.

Женщина ждёт ребёнка, и её начальник об этом знает.

Почему

По Закону о защите материнства (Mutterschutzgesetz) работодатель, как правило, не может уволить женщину во время беременности и в течение четырёх месяцев после родов. Беременность никогда не может быть законной причиной увольнения.

Варианты ответа

ADie Frau ist lange krank und arbeitsunfähig.Женщина долго болеет и не может работать.
BDie Frau kam oft zu spät zur Arbeit.Женщина часто опаздывала на работу.
CDie Frau erledigt private Sachen während der Arbeitszeit.Женщина занимается личными делами в рабочее время.
DDie Frau bekommt ein Kind und ihr Chef weiß das.Женщина ждёт ребёнка, и её начальник об этом знает.